Samodzielne stanowiska
ul. Towarowa 4-6
tel. (56) 662-88-26 - Kadry
tel. (56) 662-88-07 stan. ds. kontroli
tel. (56) 662-88-08 stan. ds. audytu

1. Stanowisko ds. pracowniczych - „KA”
Do podstawowych zadań tego stanowiska należy w szczególności:
1) prowadzenie akt i spraw osobowych pracowników Starostwa i kierowników jednostek organizacyjnych powołanych przez Starostę,
2) prowadzenie i dokumentowanie spraw dotyczących rent i emerytur pracowników,
3) sporządzanie sprawozdań statystycznych,
4) kontrola przestrzegania dyscypliny pracy,
5) organizowanie i przeprowadzanie naboru na wolne stanowiska pracy w Urzędzie,
6) organizowanie i koordynowanie praktyk zawodowych i staży absolwenckich,
7) planowanie i realizacja wydatków osobowych Starostwa.
 

2. Stanowisko ds. kontroli - „KT”
Do podstawowych zadań tego stanowiska należy w szczególności:
2. opracowywanie rocznych harmonogramów przeprowadzania kontroli zarządczej w Starostwie oraz jednostkach organizacyjnych Powiatu,
3. kontrola zarządcza jednostek organizacyjnych powiatu,
4. kontrola zarządcza komórek organizacyjnych Starostwa,
5. sporządzanie protokołów i sprawozdań z przeprowadzonych kontroli oraz zaleceń pokontrolnych,
6. uczestniczenie w audytach w zakresie systemu zarządzania jakością w Starostwie.
 

3. Stanowisko ds. audytu wewnętrznego - „AW”
Do podstawowych zadań tego stanowiska należy w szczególności:
1) przeprowadzanie czynności audytowych zgodnie z zasadami i trybem przewidzianym w przepisach prawnych oraz standardach audytu wewnętrznego,
2) wykonywanie i stała aktualizacja oceny potrzeb audytu,
3) wykonywanie identyfikacji i analizy ryzyka w zakresie niezbędnym w planowaniu rocznym i planowaniu zadania audytowego,
4) przygotowywanie rocznego planu audytu wewnętrznego opartego na analizie ryzyka,
5) przeprowadzanie audytu, zgodnie z rocznym planem audytu wewnętrznego,
6) przeprowadzanie audytów poza planem rocznym, podejmowanych w razie potrzeby na polecenie Starosty lub Zarządu,
7) sporządzanie sprawozdań z realizacji przeprowadzonych audytów,
8) wykonywanie czynności doradczych związanych z przedstawianiem opinii lub wniosków dotyczących usprawnienia funkcjonowania Starostwa Powiatowego i jednostek organizacyjnych Powiatu,
9) nadzór nad usuwaniem stwierdzonych nieprawidłowości oraz wdrażaniem ustalonych w wyniku audytu zmian w funkcjonowaniu jednostek i komórek organizacyjnych Powiatu,
10) składanie Zarządowi rocznych sprawozdań z działalności komórki audytu,
11) koordynowanie audytu przewidzianego w systemie zarządzania jakością.